Техник по эксплуатации сетевых магазинов (электрик)

Вакансия 10732755   ·   21 ноября 2024, 10:07

Прямой работодатель

ООО "Арарат Групп" Рус

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Брянск   –   на карте

Заработная плата

от 65 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Территории для обслуживания: г.Брянск и Брянская область

заработная плата от 65 000 (по результатам собеседования с руководителем);

• Выдаются инструмент, спецодежда, смартфон;

• Корпоративная мобильная связь;

оплата расходов ГСМ;

Полный рабочий день;

Работа разъездного характера;

После окончания испытательного срока предоставляется служебный автомобиль.

Обязанности

Эксплуатация и содержание помещений, оборудования (электрика, сантехника, мелкий ремонт помещений и т. д.).в закрепленных магазинах на выделенной территории г.Брянск и ближайшие территории

• Проведение ежемесячного технического обслуживания и аварийных работ, мелкий ремонт помещений.

• Составление документации по выполненным работам.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Водительские права

Категория B

Требования

• знание устройства систем электроснабжения;

• коммуникабельность, наблюдательность, умение работать в команде;

отсутствие вредных привычек;

наличие автомобиля;

водительские права категории В;

готовность к работе разъездного характера.

опыт проведения мелких работ по всем направлениям эксплуатации или строительства

Территории для обслуживания г.Брянск и Брянская область:


Наладчик технологического оборудования

от 27 000 руб.

Брянск

Мойщик посуды

от 19 620 руб.

Брянск

Облицовщик-плиточник

40 000 – 42 000 руб.

Брянск

Повар-кассир

39 000 – 57 000 руб.

Брянск

Съемщик - укладчик в производстве стеновых и вяжущих материалов

от 60 000 руб.

Брянск

Заквасчик

от 26 000 руб.

Брянск

Водитель кат. С, Е

110 000 – 150 000 руб.

Брянск

Водитель-грузчик

от 50 000 руб.

Брянск

Врач-психиатр

от 50 000 руб.

Брянск

Водитель

от 50 000 руб.

Брянск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!